夜間配送を外国人ドライバーに任せても大丈夫なのか。人材確保の選択肢を広げたい一方で、安全面への不安から、採用や配置の判断に慎重になっている企業も少なくありません。
とくに夜勤や単独運行では、昼間とは異なるリスクを踏まえた採用基準と教育設計が求められます。制度上の可否だけでなく、実際に事故を起こさないためにどのような人材を採用し、どのような順序で現場に送り出すべきかを整理することが重要です。
本ウェビナーでは、夜勤・単独運行で事故を起こさないために押さえておきたい採用基準と教育設計のポイントを解説します。夜間配送における外国人ドライバー活用を、採用判断と教育設計の両面から考えたい方におすすめの内容です。
こんな方におすすめ
・夜間配送で外国人ドライバーの活用を検討している人事・採用担当者の方
・夜勤や単独運行を任せる際の採用基準を整理したい方
・安全面を踏まえた教育体制や受け入れ設計を見直したい方
開催概要
備考：視聴方法はお申込み後にメールでご案内します。 当日のご案内メールが届かない方や、セミナーに関するご質問などありましたら、(global.hr@tcj-nihongo.com) までご連絡ください。 弊社の競合他社様によるお申し込みは、本セミナーの視聴をお断りする場合がございます。あらかじめご了承ください。
日時：2026年4月30日（木） 13:30〜14:00
形式：オンライン開催（Zoom）
参加費：無料